解码莱芜山东财经大学：揭秘高校人才培养新篇章

引言

莱芜山东财经大学，作为一所具有工科优势和行业特色的应用基础型人才培养特色名校，不仅在山东省内享有盛誉，其人才培养模式和创新举措也吸引了广泛关注。本文将深入解析莱芜山东财经大学在人才培养方面的特色和成就，揭示其如何开启高校人才培养的新篇章。

莱芜山东财经大学成立于1951年，是一所多学科协调发展的山东省重点建设高校。学校设有教学单位34个，科研单位5个，拥有博士后科研流动站9个，博士学位授权一级学科10个，硕士学位授权一级学科32个。学校在工程学、数学、化学、材料科学等领域进入ESI全球排名前1%，展现出其深厚的学科实力。

莱芜山东财经大学积极响应教育数字化转型，实施“421”行动计划，旨在通过推进教育数字化和智能化升级，构建数智化人才培养机制。这一计划涵盖了专业数字化建设、数字化课程体系建设、高水平教材建设、师资队伍数字化建设等多个方面。

学校积极推动产教融合，与金现代信息产业股份有限公司等企业合作，实现“引企入教”，提升信息管理与信息系统学科的实用性。这种模式有助于学生将理论知识与实践技能相结合，提高就业竞争力。

莱芜山东财经大学结合行业发展趋势和技术演化趋势，共同建设专业课程体系。课程设计注重培养学生的计算思维和开发思维，提升学生的人工智能素养，夯实基础理论知识。

学校将立德树人作为中心环节，积极探索实践思政教育。通过将思政小课堂与社会大课堂紧密结合，推动思政教育入耳入脑入心，培养具有社会责任感和创新精神的人才。

莱芜山东财经大学以“培树新时代未来合伙人”为育人理念，设置“未来合伙人”创新人才实验班。通过实践育人、理论补板、项目驱动等模式，培养学生的创新创业能力。

学校积极开展国际合作与交流，为学生提供国际视野和跨文化交流的机会。通过引进国际优质教育资源，培养具有国际竞争力的复合型人才。

莱芜山东财经大学在人才培养方面取得了显著成就，其创新举措和特色模式为高校人才培养提供了有益借鉴。展望未来，学校将继续深化教育教学改革，努力培养适应数字化时代需求的高素质人才，为社会发展贡献力量。

莱芜山东财经大学在人才培养方面的新篇章，不仅是对传统教育模式的突破，更是对新时代教育理念的践行。通过不断探索和创新，莱芜山东财经大学正引领着高校人才培养的新潮流。